企業インタビュー
株式会社ステップ
PROFILE
■株式会社ステップ 代表取締役社長 神宮司 誠 様
弊社は移動通信ネットワークの可能性に着目した技術者グループによってスタートしました。1986年の設立以来、コンピュータネットワークや移動体通信の拡大に支えられ、順調に業務を拡大し続けてきました。2014年にはソフトウェア開発に集中した体制を構築し、現在に至っております。
こんな仕事をしています
「ソフトウェア開発のスペシャリスト」
弊社株式会社ステップは独自の技術とノウハウを武器に、携帯端末・通信制御ソフトウェアなど、移動体通信のプログラム開発に参入し、今日にいたるまで「移動体通信の開発の中心」といわれる横須賀を拠点に最先端のプログラム開発を続けています。
携帯電話が広く普及している現代において弊社の技術が世の中に貢献しており、国内だけでなく、欧米やアジアにおける携帯電話システムの開発にも着手しております。
「最先端の技術に触れられる仕事」
弊社はドコモ系列の研究開発部門からの受託開発や研究支援の業務が多く、常に最先端の技術に触れられます。
専門的な用語は割愛させていただきますが、携帯電話などの移動体通信のプログラム開発、電波を受け取って制御する無線基地局装置のアプリケーション開発といった時代の最先端に立って業務を行なっております。
また横須賀にはYRP（横須賀リサーチパーク）というICT技術の開発拠点があり、そういった意味でも常に業界の最先端、中心で学べる環境であることが弊社の特徴です。
「スタートは３人の技術者」
弊社の歴史は１９８６年にわずか3人の技術者によって始まりました。当時はベンチャーという言葉もない時代でしたが、ネットワーク通信の可能性に着目した３人の技術者が有志として集まり、有限会社ステップを立ち上げました。
様々な苦難がありましたが、コンピューターネットワーク・移動体通信の拡大に支えられ、順調に事業を拡大し続け、今では90名以上の従業員が株式会社ステップで志を共にしております。
社内の雰囲気
「自由な社風がモットー」
当社では自由な社風を心がけており、様々な制度を導入しております。出社時の服装は自由で出勤時間もフレックスタイム制を導入しており、のびのびと仕事ができる環境となります。
また横須賀という土地柄、自動車出勤をする者が多いのですが、弊社には大きな駐車場があり、それを従業員にも開放しているため車でも電車でも通勤がしやすいというのが特徴です。
社内の雰囲気も明るく、社員同士が常に笑顔でコミュニケーションを取っている姿が見られます。
「新入社員も活発」
社内では仕事に関する討論が活発に行なわれているのですが、弊社に入社する新入社員も毎年非常に元気で、ベテラン社員に交じり、討論をしております。
入社して始めのうちは緊張をしている場面も多く見られるのですが、社内のアットホームな雰囲気にすぐに馴染み、自身の考えを積極的に出し合っています。
このように弊社では新入社員でも馴染みやすい、働きやすい環境が揃っております。
わたしたちの強み
「人を何よりも大切にする組織」
ソフトウェア業において最も大切な財産は何でしょうか？それは人です。我々の仕事は依頼主様はもちろん、会社で働く従業員があってこそのものであり、人なくしては成り立たないのです。
そのような想いから弊社では従業員の研修・社内制度に力を入れており、働きやすい職場を目指しております。
従業員の勤続年数の長さが弊社の自慢でもあり、会社の発展と共に従業員の成長を全力でサポートしております。
「研修制度」
弊社には毎年文系理系問わず多くの新入社員が入社をします。個々人の知識には当然ばらつきがあり、最初の段階で新入社員が置いていかれないようにしっかりとした研修制度を用意しております。
入社してからの3ヶ月間は社会人としての基本やシステム開発の基礎を学んでいただき、試験の後にチームに加わり、プロジェクトに携わっていただきます。
また3ヶ月間の研修が終了してもOJT研修といい、先輩社員が仕事をしっかりと教えてくれますので安心して学ぶことができます。
求める人材
「好奇心が旺盛な人」
弊社では求める人材として「好奇心が旺盛な人」「論理的な思考ができる人」「コミュニケーション能力がある人」の3つを挙げております。
今回は仕事をする上で非常に大切になってくる好奇心について詳しく説明をしていきたいと思います。
能力や知識というのは仕事をしていくにつれて徐々に身についていくものですが、好奇心は皆様が成長するために必要不可欠だと考えます。
例えば何か疑問に思っていることがあったとして、それをネットや辞書で調べると大体の答えは載っていると思います。
ですがその中にある専門用語や名称、または新たな疑問が生まれ、さらにそれを調べるといった経験があったりしませんか？それがまさしく好奇心・探究心なのです。
開発をする中での試行錯誤、些細なことを疑問に思うことによる新たな発見、常に新しいことを知りたい・学びたい。これらは飽くなき好奇心から生まれるものであり、あなたを成長させてくれます。
知識の追求に終わりはありません。何歳になっても知識を増やしていきたい、最先端の技術を学びたい・チャレンジしたいという方は是非とも株式会社ステップへの入社をお待ちしております。
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